청년내일채움공제 조건 2023 신청방법

청년내일채움공제 조건 및 신청방법에 대해 알아보도록 하겠습니다.

청년내일체움공제란 미 취업 청년인 만 15세 이상부터 34세 이하의 중소기업 유입을 촉진하기 위해 존재 하는데요.

청년 근로자의 장기 근속과 자산 형성을 지원하기 위해 2016년 7월부터 시행 되었다고 합니다.

5인 이상 중소기업에 취업한 청년들이 2년동안 300만원을 적립하면 정부가 600만원, 기업이 300만원을 공동으로 적립하게 됩니다.

또한 만기 시에는 1,200만원의 목돈을 마련할 수 있기 때문에 대한민국 청년에게 굉장히 인기가 있는 복지입니다.

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청년내일채움공제 알아보기

청년이 중소기업에서 장기근속할 수 있도록 청년·기업·정부가 2년 간 공동으로 적립하여 청년의 자산형성을 지원하는 제도

청년은 초기 경력형성을 통한 미래설계 기반 마련

기업은 우수인재를 안정적으로 고용할 수 있도록 지원

1. 정규직 취업(채용) - 청년, 기업: 청년공제가입: 워크넷 참여신청 ▶ 중소벤처기업진흥공단 청약신청

2. 공제금 적립 - 청년, 정부, 기업: 청년 300만원, 정부 600만원, 기업 300만원

3. 만기지급 - 청년: 2년간 근속시 1,200만원 (+이자) 지급

청년내일채움공제 조건 대상

01. 청년내일채움공제 청년 조건

만 15세 이상 34세 이하로 중소기업에 정규직으로 취업한 청년

군필자의 경우 복무기간에 비례하여 참여제한 연령을 연동하여 적용하되 최고 만 39세로 한정

월 급여 총액이 300만원 이하인 청년

02. 청년내일채움공제 기업 조건

고용보험 피보험자수 5인 시상 중소기업(소비향락업 등 일부업종 제외)

다만, 벤처기업,청년 창업기업 등 일부 5인 미만 기업도 참여 가능

청년내일채움공제 조건 내용

01. 청년내일채움공제 청년 지원

청년 본인이 2년간 300만원(매월 12만 5천원)을 적립하면 정부(취업지원금 600만원)와 기업(기업기여금 300만원)이 공동 적립

▶ 2년 후 만기공제금 1,200만원 + 이자 수령

- 최소 2년 이상 동일 사업장에서 근무하면서 실질적 경력 형성의 기회를 가질 수 있습니다.

- 본인 납입금 대비 4배 이상을 수령하여 미래설계의 기반을 마련하실 수 있습니다.

- 만기 후 중소벤처기업부의 내일채움공제(3~5년)로 재가입 또는 연장 가입 시 장기적인 목돈마련이 가능합니다.

02. 청년내일채움공제 기업 지원

사업장 규모(고용보험 피보험자 수)에 따라 채용유지지원금 지원(청년의 장기근속 지원을 위해 ‘기업기여금‘으로 적립)

★ 전년도 평균 고용보험 피보험자 수를 기준으로 판단

- 30인 미만 기업: 2년간 채용유지지원금 300만원(기업기여금의 100%) 지원

- 30~49인 기업: 2년간 채용유지지원금 240만원(기업기여금의 80%) 지원

- 50~199인 기업: 2년간 채용유지지원금 150만원(기업기여금의 50%) 지원

- 200인 이상 기업: 채용유지지원금 지원 없음